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转作风 鼓干劲 奋进新征程
新闻来源:    点击数:2896    更新时间:2021/5/10    收藏此页

转作风 鼓干劲 奋进新征程

——学习“作风提升年”暨“两个责任”推进会精神心得体会



早在1937年,毛泽东在中国共产党全国代表会议上,提出了作风问题,这是在无产阶级政党建设史上首次提出了作风的概念。在近日的作风建设推进会上,我们又再次学习了毛主席的文章《反对自由主义》。台北正处于滚石上山、爬坡过坎的紧要关头,面对新发展阶段,形势在变、任务在变、工作要求也在变,因此要进一步夯实作风扎实工作,立足岗位尽责担当,毫不放松地加快推进重点工作,努力完成好全年目标任务。

常学善习,坚定信念塑形铸魂。在新形势下,各种新挑战、新问题、新矛盾不断涌现,对素质和能力要求越来越高,学习的重要性和必要性也越来越突出。推进作风建设,首先必须加强党性修养,补足精神之钙,加强理想信念宗旨教育,切实解决好理想信念这个总开关问题,真正做到不忘初心和使命。在近段时间,忙于具体工作事务,没有正确处理好工学矛盾,今年是中国共产党成立一百周年,我更要以党史学习教育为契机,从党史中汲取奋进力量,把学习的过程变成提高认识、促进工作、砥砺奋进的过程。

常思善悟,敢于钻研勤于谋划。成功没有捷径,只有不断努力。雷锋同志教我们的钉子精神,就是让我们丢掉浮夸和浮躁,做任何事情都要敢于深入,敢于钻研,只有深入进去,才能看到事务的本质,才能有所收获。面对转型发展,临达公司单一的租赁已经无法支撑,然而目前很多工作的思路还不清晰,办法还不明确,还存在畏难情绪。在具体工作的过程中,常会出现偏差,要通过不断的实践、探讨进行修正,要善于动脑筋、肯钻研,提前谋划工作,这样通过不断积累的知识和经验,能力才能得到提升,才能开创良好的工作局面。

常省善醒,遵纪守法务实廉洁。反腐倡廉,营造风清气正的政治生态是我们党始终坚持的鲜明立场,是职工群众关心关注的重大问题,关系到企业转型发展的前途、员工的福祉。临达公司有60余家相关方,应运而生的诱惑多,风险也多。作为投资公司纪委“嵌入式”监督第一站,要积极推动党风廉政建设与企业经营管理深度融合,把两个责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,严格执行三重一大制度,抓早抓小,防微杜渐,让心有所畏、言有所戒、行有所止。

常勉善励,担当作为奋勇前行。今年以来,临达公司各方面的压力依然不容小觑。安全环保、创文创卫等形势严峻,场地清退、诉讼案件、债务清收等历史遗留问题急需解决,贸易业务拓展缓慢,资产租赁任务艰巨……发展的问题要靠发展来解决,必须注重发挥党建引领作用,以季度考核为抓手推动作风建设走实走深,发挥党员模范带头作用,强化责任担当、狠抓措施落实,以攻坚破难的勇气和魄力,扎实推动各项工作落实落地落细。

作风建设是一根扁担,一头挑起的是企业发展,一头挑起的是职工幸福。在企业转型发展的道路上,要高举作风建设的旗帜,获得照亮前路、逐梦远航的光芒,无惧中流浪急,无惧半山路陡,以整装出发的奋斗姿态和雄姿英发的精神状态,走好当下路,奋进新征程。(杜红波)

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