转作风 鼓干劲 奋进新征程

——学习“作风提升年”暨“两个责任”推进会精神心得体会

早在1937年，毛泽东在中国共产党全国代表会议上，提出了作风问题，这是在无产阶级政党建设史上首次提出了作风的概念。在近日的作风建设推进会上，我们又再次学习了毛主席的文章《反对自由主义》。台北正处于滚石上山、爬坡过坎的紧要关头，面对新发展阶段，形势在变、任务在变、工作要求也在变，因此要进一步夯实作风扎实工作，立足岗位尽责担当，毫不放松地加快推进重点工作，努力完成好全年目标任务。

常学善习，坚定信念塑形铸魂。在新形势下，各种新挑战、新问题、新矛盾不断涌现，对素质和能力要求越来越高，学习的重要性和必要性也越来越突出。推进作风建设，首先必须加强党性修养，补足精神之钙，加强理想信念宗旨教育，切实解决好理想信念这个总开关问题，真正做到不忘初心和使命。在近段时间，忙于具体工作事务，没有正确处理好工学矛盾，今年是中国共产党成立一百周年，我更要以党史学习教育为契机，从党史中汲取奋进力量，把学习的过程变成提高认识、促进工作、砥砺奋进的过程。

常思善悟，敢于钻研勤于谋划。成功没有捷径，只有不断努力。雷锋同志教我们的钉子精神，就是让我们丢掉浮夸和浮躁，做任何事情都要敢于深入，敢于钻研，只有深入进去，才能看到事务的本质，才能有所收获。面对转型发展，临达公司单一的租赁已经无法支撑，然而目前很多工作的思路还不清晰，办法还不明确，还存在畏难情绪。在具体工作的过程中，常会出现偏差，要通过不断的实践、探讨进行修正，要善于动脑筋、肯钻研，提前谋划工作，这样通过不断积累的知识和经验，能力才能得到提升，才能开创良好的工作局面。

常省善醒，遵纪守法务实廉洁。反腐倡廉，营造风清气正的政治生态是我们党始终坚持的鲜明立场，是职工群众关心关注的重大问题，关系到企业转型发展的前途、员工的福祉。临达公司有60余家相关方，应运而生的诱惑多，风险也多。作为投资公司纪委“嵌入式”监督第一站，要积极推动党风廉政建设与企业经营管理深度融合，把两个责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，严格执行三重一大制度，抓早抓小，防微杜渐，让心有所畏、言有所戒、行有所止。

常勉善励，担当作为奋勇前行。今年以来，临达公司各方面的压力依然不容小觑。安全环保、创文创卫等形势严峻，场地清退、诉讼案件、债务清收等历史遗留问题急需解决，贸易业务拓展缓慢，资产租赁任务艰巨……发展的问题要靠发展来解决，必须注重发挥党建引领作用，以季度考核为抓手推动作风建设走实走深，发挥党员模范带头作用，强化责任担当、狠抓措施落实，以攻坚破难的勇气和魄力，扎实推动各项工作落实落地落细。

作风建设是一根扁担，一头挑起的是企业发展，一头挑起的是职工幸福。在企业转型发展的道路上，要高举作风建设的旗帜，获得照亮前路、逐梦远航的光芒，无惧中流浪急，无惧半山路陡，以整装出发的奋斗姿态和雄姿英发的精神状态，走好当下路，奋进新征程。（杜红波）